Index de l'égalité Femmes - Hommes

Index de l'Égalité Femmes - Hommes

Autocars R.BARRIERE obtient la note de 94/100

Le décret relatif au x modalités d'application et de calcul de l'index de l'égalité femmes - hommes s'applique au 1er Mars 2020 à toutes les entreprises de 50 à 250 salariés.

Sous la forme d'une note sur 100, l'index de l'égalité femmes - hommes se compose de quatre grands critères qui évaluent les éventuelles inégalités entre femmes et hommes dans les entreprises :

- Rémunération (40/40) : recensement des rémunérations moyennes des femmes et des hommes dans une entreprise

- Augmentations indivduelles (35/35) : comparaison femmes - hommes

- Augmentations et retour de congé maternité (-/15) non applicable

- Répartition des sexes dans les plus hautes rémunérations (5/10)